Кадровая документация

Такая документация ведется в учреждениях, органи­зациях, предприятиях независимо от их организационно-правовой формы.

website template image

Информационный бизнес

Информатизация как одна из наиболее ярких черт системы общественных отношений развитых стран все более привлекает внимание ученых.

website template image

Исследование внешнего рынка

Можно утверждать, что успешная коммерческая деятельность предусматривает в первую очередь удовлетворение потребностей покупателя.

website template image

Процесс внедрения евро разбит на четко разграниченные этапы

Таблица 2

Этапы введения валюты евро

Май 1998 г.

1 июля 1998 г.

1 января 1999 г.

1 января 2002 г.

1 июля 2002 г.

Этап А

Этап Б

Этап В

Этап Г

Европейский совет определяет страны, удовле-творяющие кри-териям вступле-ния в ЭВС на основании фак-тических показа-телей за 1997 г.

Объявление фиксированных ставок обменных курсов

• Созда-ние Ев-ропей-ского централь-ного банка

Интеграция системы крупных кшринговых платежей в евро (TARGET) с национальными RTGS

• Переход денежных рынков к операциям в евро

• Осуществление всех межбанковских расчетов и расчетов с центральным банком в евро

• Выпуск государственных долговых обязательств в евро

• Безотзывная фиксация ставок обменных курсов: немецкие марки, французские франки, голландские гульдены и др. являются субденоминациями евро

• Во всех странах ЭВС устанавливаются одинаковые

процентные ставки

• Осуществление безналичных платежей в евро

• Период "никакого принуждения и никаких запретов"

для использования и конверсии евро

Период проведения шатежей и операций электронного клиринга в двух валютах

• "Е-day" выпуск в обращение банкнот и монет в евро

Евро становится законным платежным средством

• Компании направляют накладные, платят и получают средства, ведут отчетность в евро

Период двойного валютного обращения

• Националь ные валюты не находятся больше в обращении

Евро –един-ственная законная валюта

С первого дня евро будет использоваться в юшринговых расчетах с центральными банками и операциях денежного рынка.

На этапах Б и В, в переходный период (с 1 января 1999 г. по 30 июня 2002 г.) банки и их клиенты смогут проводить операции как в евро, так и в национальной валюте. В отношении евро будет действовать принцип "никакого принуждения и никаких запретов", что означает для клиентов любого банка в пределах ЭВС возможность, но не обязанность использования евро в переходный период. Конвертировать все принадлежащие им счета, сделки и контракты в евро будет возможно по их просьбе. В конце этого периода национальные валюты будут изъяты из обращения.

Денежные рынки перейдут на использование евро с самого начала. Европейский центральный банк и центральные банки стран - участниц ЭВС будут вести все счета в евро, что означает проведение операций рефинансирования и межбанковских расчетов также в евро.

В течение переходного периода нельзя рассчитывать на то, что условия во всех странах ЭВС будут идентичными,

Каждая страна разрабатывает свой собственный план перехода. В некоторых странах разработаны подробные соглашения между банками, клиринговыми организациями и правительством. В других странах каждый банк сам проявляет инициативу. В каждой стране будет создан центр клиринговых расчетов в реальном масштабе времени для осуществления срочных и крупных платежей. Такие крупные платежи будут осуществляться в евро, начиная с 1 января 1999 г., и образуют часть новой клиринговой инфраструктуры TARGET, единой для всего Европейского сообщества. Счета банков в центральных банках будут вестись в евро, межбанковские расчеты будут проводиться исключительно в евро. В течение некоторого времени сохранится возможность проведения расчетов в этой системе реального времени как в национальной валюте, так и в евро. В таких случаях либо банк-плательщик, либо центральный банк конвертирует национальную валюту в евро, а банк-получатель конвертирует сумму платежа обратно в национальную валюту. Вероятно, что большинство крупных платежей будут осуществляться в евро.

Перейти на страницу: 1 2 3

Другие статьи

Еврооблигации
В течение многих лет облигации считались достаточно примитивным и негибким способом вложения капитала, способным лишь обеспечить текущий доход и практически ничего сверх того. Однако такое положение сохранялось недолго; сегодня ...

Кадровая политика на примере ОАО Газпром
Персоналом (кадрами) предприятия называется основной (штатный) состав его работников. Кадры — это главный и решающий фактор производства, первая производительная сила общества. Они создают и приводят в движение средства произв ...